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本帖最后由 wxmike2005 于 21-2-2014 18:22 编辑
副总理兼财长尚达曼已经开始发表2014财政年的政府财政预算案声明。
回顾2013财年的预算案，副总理兼财政部长尚达曼透露，我国预计将拥有39亿元的盈余，即相等于国内生产总值的1.1％。这比一年前预估的24亿元盈余，即相等于国内生产总值的0.7％来得多。
要点(转)：
有质量的增长和包容性的社会有助改善新加坡人的生活水准，为有需要的人伸出援手。政府将注重提升劳动生产率，如透过新技术的使用。
新加坡2013财政年的盈余预计达到39亿元，比预期来得高。这占国内生产总值的大约1.1%。尚达曼向国会发表2014财政预算案时表示，这是因为新加坡征收更多车辆限额费用以及房地产印花税。
政府为建国一代提供支付得起的医药费， 提高对年轻人的教育补助，为低收入社群提供医疗补助。
建国一代配套将不考虑收入，并将照顾建国一代一辈子。他们将获更高的专科门诊津贴，相等于75-85%的津贴。建国一代将归入CHAS社保援助计划。建国一代将获得津贴支付终身健保双全保费
劳动生产率与创新计划 (PIC) 延长三年，到2018估税年。尚达曼说，在现有的计划下，中小企业的可扣税花费定限为40万元，这笔花费可累积三年，最高可达120万元。首笔40万新元投资中享受税额抵扣40万元，将调高到60万元。
此外，政府将推出“PIC+“计划，让投入显著资本重整业务的企业能得到更高的扣税优惠。从2015年起，每个可扣税活动项目的扣税顶限将提高到60万元，这意味着，中小企业可获得高达180万元的税务回扣。
政府鼓励建筑公司聘请有经验的外劳(持R1工作证人士) ，聘用期从18年，延长到22年。 基本技术外劳的人头税，将从600元增加至700元，有经验外劳人头税不变。
雇主公积金缴交率将调高1个百分点，并将全部归入公积金会员的保健储蓄户头。为了减缓对生意造成的冲击，雇主将获得1年的短期就业补贴。
除了全面提高雇主公积金缴交率1个百分点，政府也将额外上调50岁以上至55岁员工的公积金缴交率1.5个百分点，其中一个百分点由雇主承担，将拨入特别户头。由雇员承担的0.5个百分点，则拨入普通户头。
政府将为低收入残疾者推出德士补贴计划，协助他们节省多达50％的费用。
中小企业使用网速至少100 Mbps的光纤宽带服务时，将可获得政府津贴。政府也将协助这些企业在它们的办公地点推出免费无线网络。
政府将拨款3亿6000万元，通过一次性的消费税补助券和杂费回扣，帮助国人应付生活费，尤其是低收入人士及退休人士。
此外，80万户政府组屋家庭将在获得现有水电费回扣之余，享有90元至260元不等的特别水电费回扣。
政府将在未来五年内，为年龄介于55岁及以上，无法享受建国一代配套的老人，每年给予100元至200元的保健储蓄（medisave）补贴。补贴额将根据老人房地产年值来决定。
政府推出总值5亿元，为期三年的“信息科技劳动生产率增长计划”（ICT for Productivity and Growth，简称IPG），鼓励中小企业采用信息与通信技术，提高劳动生产率。
酒精税将从今天起调高25%，一年的收益将达1亿2000万元。 烟草税从即日起将调高10%，预计每年将增加7000万元的税收。
政府将耗资1亿7000万元，为55岁以上的年长人士提供100至250元的一次性消费税补助券-乐龄花红，以抵消日常开支。
低收入家庭残疾人士将享有新的德士津贴计划，津贴将高达80%。
Budget Speech 2014:
http://www.singaporebudget.gov.sg/budget_2014/BudgetSpeech.aspx
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